場合 1864 昇給について、勤続による職業能力の向上に応じて行おうとする場合 1875 注意点等 1883 手当に関して 1891 賞与について、会社の業績等への貢献に応じて支給しようとする場合 1892 役職手当について、役職の内容、責任の範囲・程度に対して支給しようとする場合 1903 業務の危険度又は作業環境に応じて支給される特殊作業手当 1914 交替制勤務など勤務形態に応じて支給される特殊勤務手当 1915 精皆勤手当 1926 時間外労働手当 1937 深夜・休日労働手当 1938 通勤手当・出張旅費 1949 勤務時間内に食事時間が挟まれている労働者に対する食費の負担補助として支給する食事手当 195⓾ 単身赴任手当 196 特定の地域で働く労働者に対する補償として支給する地域手当 1964 福利厚生に関して 1971 福利厚生施設（食堂、休憩室、更衣室） 1972 転勤者用社宅 1973 慶弔休暇、健康診断に伴う勤務免除・有給保障 1974 病気休職 1985 法定外年休・休暇（慶弔休暇を除く）について、勤続期間に応じて認めている場合 1985 その他 1991 教育訓練について、現在の職務に必要な技能・知識を習得する
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